人事コンサルティング

人事制度設計や教育体系構築などの仕組みづくり（ハード）と、チームビルディングや管理職研修、コーチングなど組織を活性化すること（ソフト）をバランス良く構築することで、人がイキイキ成長しながら働ける組織づくりの支援をさせて頂いております。

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人事制度

医師評価制度設計

業績反映やインセンティブ、非報酬的インセンティブなど様々なニーズに合わせた医師のモチベーションを重視した制度を設計しています。

人事評価制度構築

目標管理、業績評価、コンピテンシーなど、経営戦略とリンクさせかつ、現場の士気が向上する制度を設計しています。設計だけでなく定着するまで運用のサポートをしています。

職員満足度調査

理念浸透や、仕事への取り組み姿勢、職場環境、チーム医療、倫理観、上司と部下の関係など、法人のニーズに合わせアンケート項目をカスタマイズしています。
調査結果を分析し、満足度向上のための施策についてもご提案させて頂きます。
実施のタイミングは、制度改定前や新制度の導入前、法人のイベント（新病院移転や設立◯周年）などに合わせての実施をお勧めしています。